Warsztaty „Kompetencje cyfrowe we współczesnej organizacji. Wprowadzenie do Sztucznej Inteligencji i narzędzi GenAI”

10 marca w Parku Naukowo-Technologicznym odbył się pierwszy dzień warsztatów poświęconych kompetencjom cyfrowym, sztucznej inteligencji (AI) oraz narzędziom GenAI. Wydarzenie zostało zrealizowane w ramach projektu „IOB INSPIRE – WSPÓŁPRACA W ROZWOJU”, którego celem było rozwijanie kluczowych kompetencji niezbędnych we współczesnych organizacjach.

Cel warsztatów

Warsztaty miały na celu podniesienie kompetencji cyfrowych pracowników PNT oraz zapoznanie ich z narzędziami wspierającymi zarządzanie projektami, organizację pracy i wykorzystanie nowoczesnych technologii, w tym sztucznej inteligencji. Szczególną uwagę poświęcono cyberbezpieczeństwu, dostępności cyfrowej oraz efektywnemu wykorzystaniu narzędzi AI w codziennej pracy.

Zakres tematyczny

Podczas pierwszego dnia warsztatów uczestnicy zdobywali wiedzę z zakresu:

• kompetencji cyfrowych i narzędzi organizacji pracy,
• zarządzania projektami i roli Product Ownera,
• UX i UX Writing oraz projektowania dostępnych produktów,
• cyberbezpieczeństwa i Europejskiego Aktu o Dostępności,
• projektowania produktów cyfrowych i ich zastosowania.

Druga część spotkania koncentrowała się na sztucznej inteligencji, obejmując tematy takie jak:

• podstawowe pojęcia AI i działanie modeli LLM,
• tworzenie skutecznych promptów i zaawansowane techniki budowania zapytań,
• analiza dokumentów, generowanie treści i tworzenie grafik z wykorzystaniem AI,
• praktyczne narzędzia, w tym NotebookLM, Google Sheets add-on, OCR i diagramy SVG.

Partnerstwo z Krajowym Klastrem Kluczowym Interizon

Warsztaty prowadzone były przez Krajowy Klaster Kluczowy Interizon – Pomorski Klaster ICT, którego Park Naukowo-Technologiczny jest członkiem i odgrywa kluczową rolę w rozwoju sektora technologii informacyjno-komunikacyjnych w Polsce. Partnerstwo z Interizon umożliwia realizację innowacyjnych projektów technologicznych oraz rozwój kompetencji branżowych, przyczyniając się do podnoszenia kwalifikacji uczestników i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w codziennej pracy.

Całkowita wartość projektu: 151 586,90 zł

Wysokość dofinansowania (EFRR): 128 848,86 zł

#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie